HR Officer

Ontdek de rol

Als HR Officer ben jij de onmisbare schakel binnen onze HR-afdeling. Jij zorgt ervoor dat de HR-administratie klopt tot in de puntjes en dat processen soepel verlopen. Dankzij jouw gestructureerde manier van werken kunnen collega’s en leidinggevenden rekenen op een betrouwbare en professionele HR-ondersteuning. In deze rol ligt de focus op administratie, ondersteuning en coördinatie, waarbij je nauw samenwerkt met HR-collega’s en andere afdelingen binnen RoboPharma.

Jouw rol in één oogopslag

• Beheren en up-to-date houden van personeelsdossiers en HR-administratie.
• Opstellen, controleren en verwerken van arbeidsovereenkomsten en personele mutaties.
• Verwerken van in-, door- en uitstroom van medewerkers in het HR-systeem.
• Ondersteunen bij recruitment en onboarding, zoals het plaatsen van vacatures, plannen van gesprekken en begeleiden van nieuwe medewerkers.
• Administratieve ondersteuning bij verzuimprocessen en contact onderhouden met de arbodienst.
• Verwerken van inschrijvingen en wijzigingen bij pensioenfondsen en verzekeraars.
• Beantwoorden van eerstelijns HR-vragen van medewerkers en leidinggevenden.
• Signaleren en initiatief nemen op voor de verbetering van de HR-processen en administratie.

Herken jij jezelf hierin?

• Een MBO+ of HBO-opleiding, bij voorkeur richting HRM is een pre.
• Je hebt 3–5 jaar ervaring in een administratieve HR-rol of vergelijkbare functie.
• Je werkt nauwkeurig, gestructureerd en gaat zorgvuldig om met vertrouwelijke informatie.
• Je bent servicegericht en communicatief vaardig.
• Je kunt goed zelfstandig werken, maar functioneert ook prettig binnen een team.
• Basiskennis van HR-processen en arbeidsvoorwaarden is een pré.

Zo zorgen wij voor jou

Bij RoboPharma geloven we dat goed werk begint bij goede arbeidsvoorwaarden. Daarom vallen we sinds dit jaar onder de Metalektro CAO. Dit betekent een stevig, toekomstgericht pakket met aandacht voor ontwikkeling, zekerheid én balans.

• Een marktconform salaris, passend bij jouw kennis en ervaring.
• 25 vakantiedagen + 13 ADV-dagen (op fulltime basis).
• Goede pensioenregeling via het Metalektro pensioenfonds.
• Reiskostenvergoeding.
• Ruimte voor opleiding, ontwikkeling en doorgroei.
• Een veilige, professionele werkomgeving met duidelijke afspraken.
• Werken in een organisatie die blijft groeien en veranderen, met oog voor haar mensen.
• Een open, informele cultuur met korte lijnen en ruimte voor eigen initiatief.
• Bij RoboPharma sta je er niet alleen voor. We investeren in onze mensen, luisteren naar ideeën en geloven dat je samen verder komt dan alleen.